党旗飘扬帆船劲奋楫破浪启新程<br>

时间是常量，也是奋进者的变量。

按下党的十八大以来全区组织事情的回放键，泛起出一串串坚实的脚�。�

全区组织系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党中央决策精神和自治区党委安排要求，以组织路线效劳包管政治路线的高度自觉，始终把“两个维护”作为最高政治原则和基础政治规则，体现到履职尽责、做好事情的各方面全历程，聚焦办妥两件大事，着力推动全区组织事情高质量生长，在奋力书写中国式现代化内蒙古新篇章中展现组织继续。

全区上下找准组织事情围绕中心、效劳阵势的切入点和结合点，把各级党组织和宽大党员干部紧紧团结凝聚在党旗之下，着力抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴、促下层治理、促民族团结进步，做到中心事情推进到哪里，组织事情就跟进、效劳、包管到哪里，把组织力量、组织优势转化为生长动力和生长优势。

凝心铸魂坚定理想信念

一场场干货满满的宣讲，一个个红色资源现场教学运动，一桩桩解民忧聚人心的实事……勾勒出内蒙古开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的生动画卷。

主题教育开展以来，全区深入学习领会习近平总书记重要讲话精神，牢牢掌握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，一体推进理论学习、视察研究、推动生长、检视整改、建章立制，坚持以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。

重视学习，是推动我们党和国家事业生长的一条乐成经验。全区坚持重点学与系统学相结合、领导带动学与党员干部广泛学相增进、党内学与全社会学相联动，自治区党委常委会先后举办3期念书班、10期中心组学习，161家参学单位举办念书班963期；宽大下层党组织依托“三会一课”、主题党日等学习载体，推动理论学习不绝深入、有效拓展。

党员、干部坚持以学习开头、拧紧思想的“总开关”，以调研开局、练就事情的“基本功”，以实干开路、找准生长的“撬动点”，向问题开刀、擦亮作风的“试金石”，努力以高标准的要求和高质量的结果，让各族群众真切感受到主题教育的实在效果。

数据是最有力的诠释：全区上下紧盯重点民生问题，建立“民呼我为”“接诉即办”等事情机制，受理群众种种诉求318万件，直接回复解决230万件；发挥新时代“枫桥经验”，大力推行信访代庖制，试点地区代庖信访事项4464件、办结2988件，切实把送上门来的群众事情做到心坎上；着力破解用工难、就业难问题，半年来推动全区城镇新增就业11.5万人。

真理之光照耀前路，思想洗礼一以贯之。

从党的群众路线教育实践运动、“三严三实”专题教育，到“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育，再到党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育……每一次都是全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼。

党的十八大以来，全区坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的首课主课必修课，“头雁”先学一步、学深一层，一级做给一级看，一级带着一级学，实现了对党员干部多轮次全笼罩培训。

思想和精神的种子一旦萌芽，就有顶起巨石的力量。不少党员干部体现，越学越心明眼亮，信仰信念信心更坚定了，继续作为的劲头更足了。各人自觉从党的立异理论学习中明偏向、找责任、找任务、促提升，始终做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。

强筋壮骨建强战斗堡垒

建设好党的组织体厦魅这座大厦，要让组织体系的经脉气血流通起来，让党支部强起来。

印发《开展星级化亮晒比、创立坚强堡垒“模范”支部实施计划》，提出以星级为标尺，以亮晒比为抓手，筑牢新时代北疆下层坚强战斗堡垒。

深入贯彻落实《自治区党委关于全方位建设模范自治区的决定》，对标“七个作模范”要求，久久为功把下层党组织建设成为铸牢中华民族配合体意识、领导群众致富、维护社会稳定、守卫边疆领土、开展反破裂斗争的坚强战斗堡垒，创立共居共学、共建共享、共事共乐的社会情况。

一个支部一个支部提升，一个阵地一个阵地牢固。

——强化思想政治引领。为解决一些群众对党的目标了解不敷、对党的惠民政策感知不深、“主人翁”意识不强等问题，在全区328个下层党组织中开展“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践运动试点，汇聚起全方位建设模范自治区的磅礴力量。

——铸造头雁主干步队。实施“一嘎查村、社区班子一名大学生”计划，与换届前相比，全区嘎查村党组织书记、主任“一肩挑”比例提高到99%，“两委”成员中大专以上学历人员占比提高16.3个百分点。分领域开展下层党组织书记“大学习、大交锋、大练兵”运动，不绝提升下层党组织书记抓党建、抓治理、抓效劳、抓生长的能力素质。推广党员先锋岗、党员中心户等做法，形成了北疆各领域党员争当模范的生动局面。

——效劳包管大战大考。聚焦决战脱贫攻坚、推进乡村振兴，制定“五级书记”抓脱贫攻坚事情职责，连续向重点乡村选派驻嘎查村第一书记和事情队，开展“三效劳一增进”干部人才“组团式”帮扶行动，选派7800多名教育、医疗、科技等领域人才和年轻干部深入下层、助力乡村振兴；围绕打赢疫情防控阻击战，全区8.6万多个下层党组织践初心、上一线、领先锋，让党旗在战“疫”一线高高飘扬。

——构筑下层党建花样。从基础事情、基本制度、基本能力入手，把政策、资源、力量向最下层倾斜。在农村牧区，学好用好“千万工程”经验连续抓实党建促乡村振兴，精准实施村级集体经济“帮助引领”行动，截至目前，全区96.5%的嘎查村集体经济收入抵达10万元。在都会社区，学好用好新时代“枫桥经验”和“浦江经验”连续抓实党建引领下层治理，抓好《北疆红色网格治理效劳事情指南(试行)》落实。在机关，推进“北疆模范机关”创立，以高质量机关党建助力高质量落实“五大任务”。在高校、中小学校，将铸牢中华民族配合体意识贯串办学治校、教书育人全历程各环节。在国企，推动产学研、上下游、大中小企业开展党建联建共建。在非公有制经济组织和社会组织，集中开展党的组织和事情笼罩“百日攻坚”行动，党的招呼力凝聚力影响力不绝扩大。

——连续抓好疆域党建。深化“五边行动”建设“北疆下层党建长廊”，着力解决疆域地区人口“空心化”带来的问题，以高质量边疆党建筑牢祖国北疆宁静稳定屏障。利用各级党群效劳中心、石榴讲堂等载体平台，富厚“干部结亲”“暖心效劳”等内容，增进各族干部群众不绝增强“五个认同”，推动各族群众守望相助。

还应毫末长，始见拂丹霄。从顶层设计到下层探索，从典范引路到整体推进，我区下层党建事情展现出百舸争流、百花齐放的生动画面。

选育管用优化干步队伍

一段时期以来，一些干部在事情中畏首畏尾、不敢继续的现象比较严重，精神状态不振，做事创业积极性不高。

如何扭转这种局面？树立良好导向是要害。

内蒙古鲜明亮出优与劣的标尺、明晰上与下的准绳，把新时代好干部标准、“四个特别”和“四个注重选拔、四个坚决不必”的标尺贯串干部选育管用各环节全历程，形成“上级为下级继续，组织为个人继续，干部为事业继续”的良好局面。

出台激励干部继续作为的12条步伐，评选出100名“继续作为好干部”，截至目前，获评人选中有70人获得提拔、进一步使用或晋升职级；提拔使用受省部级以上表扬的自治区党委治理干部30名，树立起要做官先做事、要提职先继续的鲜明导向。

选优配强领导班子和干步队伍——推进“五大任务”专项考核，在现代工业体系建设、荒原化综合防治等重点任务中考察识别干部；把做好民族事情贯串干部选育管用全链条，选准用好效劳边疆少数民族地区高质量生长的“精兵强将”。

强化考核结果运用——凭据差别盟市生长定位，差别化设置“五大任务”考核指标和赋分权重，出台《旗县（市、区）党委书记落实“五大任务”继续作为专项目标考核计划》，通太过类考核、按类排名、奖优罚劣，进一步引发旗县（市、区）党委书记做事创业、攻坚克难的积极性、主动性、创立性。同时，完善正向激励和反向惩戒机制，犒赏“快马”，鞭打“慢牛”，全力推动各项事情提速提质提效。

大力培养优秀年轻干部——深入实施“一百双千”培优育才工程，近几年选调优秀大学结业生4400余名；开展年轻干部“五个一批”任职挂职事情，选派优秀年轻干部到下层任职挂职。

体贴关爱下层干部——用好公务员职务与职级并行制度，制定体贴关爱下层干部若干步伐，提高苏木乡镇事情人员补贴，让宽大下层干部立足本职创先争优。

推进干部能上能下——健全完善容错纠错制度机制，制定推进干部能上能下实施细则，完善20条不堪任不适宜情形，实时调解不适宜担当现职的干部，以“下”的压力倒逼继续。

有管用的机制来撑腰托底、有上下一心的不懈努力，宽大党员干部连续增强报账意识、交卷意识、结果意识，把各项事情往实里抓、往成了干。

筑巢引凤英才汇聚北疆

济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。

我区以更高的站位、更宽的视野全力推进人才事情，立足更好融入国家“3+N”人才生长大花样，立异提出以“一心四园多点”优化人才生长结构，深入推进和林格尔人才科创中心和包头市、鄂尔多斯市、乌兰察布市、蒙东人才科创园建设，加速打造区域人才中心和立异高地。发动各盟市、各行业以增强人才培养为着力点，推动工业链、立异链和人才链深度融合。

棋局布定，落子有声。

对外，开放引才聚才——连续加大高条理人才引进力度，近两年以双聘、兼职等方法柔性引进“两院”院士26名，刚性引进国家“长江学者”特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者等同条理人才7人。连续举办十届“草原英才”高条理人才相助交流会，吸引参会机构、企业1万余家，落地人才项目100余项。增强与京津冀、长三角、粤港澳大湾区等区域人才交流相助，在北京建立内蒙古科创中心，在先进兴旺省份建立40余家驻外人才事情站。

对内，多措并举育才储才——深入实施“草原英才”工程，设立专项基金强化对本土高条理人才的支持帮助，累计支持培养“草原英才”2074名、立异创业团队797个，重点支持培养领军人才45名。实施“技术技术人才引育提质”工程，壮大应用型人才步队。

一个笼罩思想、事情、创业、学习、生活的人才优质规范效劳体厦魅正在不绝完善：指导9家人才事情领导小组成员单位出台123条引才聚才支持步伐；深入开展“唯帽子”问题治理，全面整改自查发明突出问题，下放中小学教师、中职教师、下层卫生高级职称评审权限，实现全区重点高�？蒲性核鸵皆鹤灾髌郎笕�，有力地引发了用人主体活力；体例自治区2022-2025年人才生长计划，出台增强和革新新时代人才事情的实施意见，提出30条人才新政，构建起切合自治区实际的差别化人才政策供应体系。

效劳人才的内容不尽相同，但都指向一个偏向——拿出真情实感拴心留人，拿出真招实策排忧解难。

新思想引领新时代，新征程召唤新继续。全区各级党组织和宽大党员将深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦效劳落实好习近平总书记交给内蒙古的“五大任务”和全方位建设模范自治区两件大事，围绕实现“闯新路、进中游”目标，大力弘扬蒙古马精神和“三北精神”，以更大的决心、更高的标准、更严的要求，锐意进取、真抓实干，创立无愧于时代要求、经得起人民检验的新业绩。

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